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拓展培訓

野外拓展
  • 作者:辦公室

  • 來源:

  • 2021-03-17

  • 0


野外拓展課程

 

培訓對象

各職能部門內部團隊;跨職能部門的團隊;新組建的工作團隊;項目小組;高層管理人員;中層管理人員;一線管理人員(主管、主任、組長);內部培養儲備管理人員.
 

培訓目標

叢林尋寶記是團隊體驗式培訓推出的員工健康系列產品之一,將團隊建設課程結合了具有極高的參與性、趣味性的國際定向運動。叢林尋寶記"的活動形式要求每個團隊,利用一張詳細精確的地圖和一個指北針,按順序到訪地圖上所指示的各個點標,沿途路上關卡重重,還可能要穿越叢林小徑、翻越崇山峻嶺、橫渡湖泊島嶼......,所有團隊必須按照定向地圖所指示的點標順序到訪各個點標,以最短時間到達終點的團隊為勝。通過這個活動,員工可以領悟到一些成功的要訣:
信任和共同目標是構成強有力團隊的基礎;溝通是團隊運作的保障;強有力的領導是團隊前進的關鍵;堅強的意志和成員間協作能使每個人都和團隊一起成功;很多時候競爭對手其實是很好的合作伙伴!
 

野外課程

云蒙山穿越課程、小西湖河水上課程、月坨島休閑拓展課程長線陌生城市的定向課程;培訓目標:接近大自然,釋放工作壓力 磨練意志、陶冶情操熱愛生命,關愛大自然;
水上項目: 1、激情漂流 2、溯 溪 3、巖石堆穿越 4、橫 移 5、涉水泳渡 6、攀登瀑布 7、爬行高繞 8、水上定向尋標 9、搶灘登陸 10、扎伐泅渡
其他水上項目:賽龍舟、抽板過河、水上梅花樁、浮桶架橋、泰坦尼克、孤島求生、水上單索、跨越大峽谷等;

野外項目

項目意義:“尋寶”是典型的“團隊協力競爭”式活動,完成整個尋寶活動對于參加者有一定的難度。因此,在目標的完成過程中,需要每一個隊員充分發揮自己的能力,但更重要的是要發揮整個團隊的協作精神與集體智慧。整個訓練結束后,將舉行“回顧總結”會,評選優勝小隊。通過及時的回顧,加深所有參加者的認識。
懸崖速降:在教練的指導與保護下,利用繩索由巖壁頂端下降,隊員自己掌握下
降的速度落點,以到達地面。 建立自信、同伴鼓勵的影響、環境壓力與動力、
挑戰自我、重新認識自我;
露 營:山谷扎營、睡袋御寒,堆石為灶、架薪取火,清泉汲水、篝火燒烤;
長笑高歌歡度長夜、清風明月相伴入眠。
野 炊:簡單得只有一口鍋、一些鹽和一些超市中采購的包裝熟食,這才顯廚藝大師的名家風范,才是展現廚藝的大好時機。將生活中的平凡點滴帶入到同事之間,帶入到共同的陌生環境中,彼此更多了解,互相關愛。
篝火晚會:當夜幕拉下,在群山中、星空下,圍坐在篝火旁,談著平時不易談起的話題,感受著同伴之間的情意。英諾誠野外拓展目的
體驗換位思考,樹立相互配合、支持的團隊合作意識;
通過積極有效地合作,樹立團隊合力制勝的信念;
發現團隊問題,培養團隊領導能力、改善團隊管理方法;
增強工作當中的責任感及勇于迎接挑戰的信心,激發創造性思維;
在大自然中放松精神,釋放壓力,調整心態。
增強團隊合作意識,改進協作方法和團隊管理技能。
改善團隊成員的溝通,增進互相理解、信任和責任意識,提高團隊認知度和親和力。
增強面對困難、挑戰的勇氣和信心,克服心理惰性,培養積極進取、勇于創新的工作態度。
增強部門之間的溝通協作,樹立全局觀念、大局意識和互為客戶的服務意識。

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